Компания ООО «Телесейлз Сервис» в Воронеже предоставляет исключительно качественное обслуживание, что подтверждается многочисленными положительными отзывами о работе сотрудников. Это крупный российский ЦОВ, осуществляющий техническую и информативную поддержку клиентов фирмы, которая заключила с ним договор. С данным contact-center сотрудничают крупнейшие корпорации (Тинькофф, Яндекс, Озон и другие).
Контактный центр возьмет на себя следующие задачи:
При взаимодействии с клиентами используются готовые скрипты. За счет применения специальных сценариев снижается время ответа на обращение.
Параллельно компания ведет большое количество проектов, поэтому расширяет свой штат и ищет новые кадры. Отзывы работников о Телесейлз (Telesales Service) говорят о том, что это надежный и честный работодатель, предлагающий выгодные условия трудового сотрудничества.
Хотел найти подработку в Воронеже и много отзывов слышал от сотрудников компании Телесейлз Сервис и от друзей. Решил попробовать устроиться и подработка понравилась, тут не пашешь на разгрузке складов или упаковщиком. Пришел без опыта, ну отучился правда, сначала не понимал зачем только. Понял в первую смену — тут никто не дает время привыкнуть, нагрузка как и у всех, скидки новичку никто не делает. Вот тут пришли на помощь конспекты с занятий. Поплыл через 3 часа, просто перестал соображать, что происходит и что нужно говорить. Пошел на кухню чай пить, за 5 минут пришел в себя. На третий день уже было не страшно, видно организм привыкает.
Увидела вакансию от “Телесейлз Сервис” и решила позвонить, хотя ни разу не искала работу через сайты. Со мной очень быстро связались и пригласили на собеседование. Новость про обязательное обучение меня не обрадовала, но я не торопилась, решила согласиться — оно бесплатное. Мне четко объяснили мой объём, что нужно для премии и как это сделать. На удивление, я быстро вникла. Через пару месяцев мне повезло, старший менеджер ушла в декрет и мне предложили перевестись на ее место. За полгода узнала свою работу от и до, сама уже могу учить. А вот дальше роста нет, начальник у нас мужчина и молодой. Решилась уйти в банк, там хот карьеру можно построить.
Прикольно, я даже не думала, что смогу попасть в такую большую компанию без опыта работы! Все так уютно — приходишь в офис, попил кофе (бесплатно кстати, и из зарплаты не вычитают), пообщалась с ребятами, как смена прошла без напрягов. Мне нравится, я чувствую себя комфортно, хотя привыкала с трудом к шуму, но ту неделю нужно просто пережить. Сейчас для меня это привычная обстановка, правда мама говорит, что я стала дома очень громко разговаривать.Но это побочный эффект у всех операторов колл-центра.
Оставлю и я свой отзыв о telesales service. Я сначала сомневалась, что меня возьмут — я студентка, еще и иногородняя, в общаге живу. Шла без особой надежды, но это лучше, чем продавать стартовые пакеты. Удивительно быстро прошла собеседование и уже через 10 дней вышла в день оператором чата. Ничего прям сложного нет, но и сидеть без дела никто не даст. Больше всего боялась, что с зарплатой кинут. Но все пришло в срок, с размером не обманули, премии не дождалась, но как мне объяснили ее дает по итогам работы. Через месяц перешла на менеджера клиентской поддержки, там официальная часть больше, а вот график через 2 дня мне не подошел. Когда увольнялась, мне даже предложили несколько вакансий на выбор, но я уже нашла работу рядом с домом. Но за поддержку и человечность спасибо.
Два месяца работала без нареканий, план выполняла, жалоб не было, одну смену не смогла выйти, заболела. Но предупредила начальство. По телефону сказали, что ничего страшного, выздоравливай. А когда пришла через два дня, мне вдруг резко поменяли проект, в котором я ничего не смыслю! Не моя эта автотематика, я же девушка. Высказала свое недовольство, но мне отказали в переводе на чат или маркетплейс. Обидно стало, я вроде как на хорошем счету была, а на мой участок какую-то новенькую поставили. Ну и ладно, уволилась специально, из вредности!
Прошел собеседование и отбор, но меня смутила зарплата — есть официальная часть, а есть бонусная. И где гарантии, что я эти бонусы получу? У меня на СТО был четкий оклад, на который я точно рассчитывал. А тут непонятно — может 40 получишь, а быть может 20. Приличная разница с учетом, что у меня жена в декрете. Не рискнул, вернулся на прошлую работу. Хотя впечатление осталось приятное, начальство не орет, не грубит, общается на равных — прямо человеком себя чувствуешь, а не слугой. Тем, кого семья не держит и кредиты, можно и попробовать.
В “Телесейлз Сервис” все сделано для людей — нет дресс-кода, смена подбирается индивидуально, офисы расположены удачно и рядом с остановками транспорта. Удивил подход к организации досуга — никто не толпится у одного чайника и не бегает с контейнерами к микроволновке. Здесь и кухня со всем готовым и бесплатным! И комната отдыха с настольными играми и удобными креслами. Коллектив разный по возрасту, но все пытаются жить дружно. Меня приняли хорошо, хотя я новенькая. И куратор первые недели после обучения постоянно интересовался, как мне работа, подсказывал. Меня одно не устроило — когда всем зарплату поднимают, нам нет. За полгода не заметила прибавки. На что пришла, с тем и ушла.
Не особо понял, почему не получил премию, хотя с января 2021 все шло без проблем. Задал вопрос напрямую начальству, так мне ответили про недоработку часов, что меня не было в сети клиентской поддержки, а я был! Кажется мне, вина в устаревших компьютерах, которые то виснут, то ломаются, а мастеров ждать по нескольку часов приходится. Не хочу терять деньги не по своей вине, поэтому решил вернуться в такси, там хоть все понятно — сколько заработал и за что. А тут все ясно только с первой частью зп, а вот премии хитро считаются. Да и сидеть 10-12 часов на одном месте, на жестком стуле уже сложно, спина колом стоит. А вот молодежи самое оно.
Интересное дело, в объявлении нигде не указано, что старше 40 лет никого не берут! Я может лучше умею общаться с людьми, чем 20 летняя молодежь! Да мне собеседование такая проводила! И учеба! Зачем она мне? Я не из села приехала, есть опыт в торговле, турбизнесе, никто не жаловался. Не стала дожидаться, пока мне дадут от ворот поворот и сама отказалась от обучения. По мне, так учить нужно молодежь современную, а не людей, которые с трудовым стажем 15 лет и дипломом!
Я после получения диплома мечтала сразу о хорошей должности, но везде отказ. Все хотят специалиста с 10 летним стажем, а где мне взять если я только отучилась? Ну, через пару месяцев мои амбиции пропали, начала отбирать вакансии именно без опыта. Так попала в Телесейлз Сервис, пересмотрела все отзывы работников, на удивление на собеседовании меня не мучили, заполнила анкету, получила одобрение на учебу. Все это время платили зарплату, но без премий. Потом получила проект — самой не так просто, как казалось. Тупила неделю, пока не вошла в ритм, мозг стал усваивать всю информацию, язык правда иногда отказывал часов через 5 и глаза от монитора слезились, а так норм работа. Хотя бы в тепле. Неплохо бы организовать подвоз сотрудников, а то добираться не всем удобно. В принципе я из-за этого и ушла, надоело по морозу на остановках мерзнуть.
Спасибо КЦ — выручили, когда после 5 лет декрета никуда не брали, а в стране кризис. Для меня все было вновь, наверное потому я с энтузиазмом взялась за дело. Стеснялась поначалу вести разговоры, а потом нормально так пошло, привыкла к разным собеседникам. Так что в плане стрессоустойчивости обрела бесценный опыт. К графику привыкаешь не сразу, все таки 12 часов. Но есть зато комната отдыха и кухня. Самое сложное время — лето, кажется воздуха не хватает, а кондер не справляется с таким количеством людей в одном помещении.
Попала под сокращение на гос предприятии, думала легко найду работу, но ошиблась. Переплетчики не всем нужны, а учиться новому дорого и долго. Начала обзванивать все объявления с пометкой «без опыта работы». Лучшее предложение, что нашла это “Телесейлз Сервис”. Испугалась обучения, думала это платно, а если не справлюсь, то смеяться будут и не возьмут. Но с нашей группой новичков работала очень милая девушка, все объяснила, разжевала, ответила на вопросы. Первый день не боялась совершенно, настраивала себя с вечера. От шума оглохла сначала, та сам себя не слышишь — но это на пару дней. Потом четко фокусируешься на собеседнике и даже не замечаешь, что вокруг тоже говорят. Я ушла, потому что без премий не хватает ни на что, а у меня дети. Подняли бы оклад, осталась. А с учетом, что мне двумя видами транспорта до офиса ехать, вообще неудобно.
Ничего прям ужасного сказать не могу, вроде заботятся о своих сотрудниках, но при этом рост зарплаты никто не обещает, как в гос секторе и бюджете. Пока нет ничего лучше, вполне сносно — и платят без задержек, новые программы по обучению часто дают, чтоб развиваться и не тупеть от однообразия работы. Все трудятся, нет времени на сплетни, склоки, как во многих офисах. Я просто привыкла к комфорту, мне сидеть в одной позе сложно, а больничные брать не вариант, теряешь прилично з.п. Начальство толковое, все свои, никого с улицы на старшего менеджера не возьмут. В этом плюс, так как они знают работу изнутри и реально помогают, а не просто говорят и ничего не делают.
Мне вот кажется,я в “Телесейлз Сервис” самый сторожил! Пришла, когда еще офис был всего один, но за год они раскрутились так, что я даже перестала запоминать имена тех, с кем работаю. Да и некогда, темп вырос в несколько раз, проекты новые, все больше стали требовать в плане знаний, мгновенно надо подстраиваться под новые проекты и требования. Не выдержала конкуренции с молодежью, они все наглые, пробивные. Поменялся начальник, а с новой властью я не нашла общий язык. Пришлось увольняться.
Похоже пандемия всех зацепила — мой спорт зал закрылся, где я тренером работал, а квартира съемная. Кинулся по знакомым — все такие же. Начал мониторить сайты с вакансиями. Подкупило быстрое согласование и оплата с первого дня в “Телесейлз Сервис”, хотя я очень отдаленно представлял, что делают операторы, но пошел. Это ад — шумно, тесно, комп тормозит, гарнитура шипит. Когда принес свою домашнюю стало легче. Просто сидеть не получится — время в сети точно отслеживается, за недоработку сразу минус деньги. В уголочке точно не отсидишься. Но респект начальству, понимая как нам сложно, пополняют всегда запасы кофе, конфет и печенья на кухне, конкурсы проводят, кидают идеи для мотивации. Уводился, когда открыли мою тренажерку, вернулся к тому, что люблю.